解决问题群众_ BOSS直聘又拿到融资？ 然而创始人赵鹏需要解决的问题还很多

原题: BOSS直任还能获得融资吗？ 然而，创业者赵鹏要解决的问题仍然很多

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职业财经网廖有丽/文

最近，BOSS的直任报道称最近完成了新的融资，融资总规模达到了数亿美元。 该融资“分多次，有E1和E2”，腾讯参加接受其中一次，投资后占股票近10%，BOSS直任会继续将融资的钱用于流量和用户增长。 BOSS直任没有表现出来，即使有融资，BOSS直任的业务“短板”蓝领市场也是制约其发展的要素。

BOSS的直接任职成立于2014年，知道了那个产品是在线求职软件。 在五周年媒体交流会上，BOSS直任创始人、CEO赵鹏首次对媒体表示，BOSS直任的年收入已经达到10亿级，每个月都保持微利状态。 同时，赵鹏强调成立五年，公司准备IPO。 但是，BOSS的值班真的完成了吗

按逻辑来说，成立后立即取得这样的成绩、获得资金注入是值得庆贺的，但越是这样，BOSS的直接雇佣的短板就越明显地暴露出来。

基因上，Boss的直任与钩子和猎人等新兴招聘网站相同，本质上是纯粹的白领招聘网站，甚至是网络行业的垂直招聘网站。 在最广泛的蓝领就业市场上，仍以58个同城、智连招聘等传统招聘网站为主流，而Boss直任实际上是从新兴职业，特别是从网络垂直招聘中获得了一大碗汤，无法突破蓝领招聘市场的屏障，最直接的结果是市场占有率很难提高

北京Boss直接采用渗透率非常高，但易观千帆的最新数据显示，截止到2018年第三季度，前途安心、智连招聘和58市分别占国内网络采用的约30%的市场份额，其他在线采用网站共占17.1%，Boss的

Boss直任想上市，赵鹏要考虑这些问题。 否则，我会向证监会和未来的股东们说明，现在Boss直任在蓝领这个市场上竞争对手的实力是同等的，赵鹏要解决的问题还很多。