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事业单位招聘资格复审后
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2019年北京市大兴区第二批机构
公开招聘员工公告
为进一步加强大兴区事业单位干部队伍建设，根据《北京市事业单位公开招聘工作实施办法》等文件精神，结合大兴区事业单位就业需要，现向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:
一.招聘条件
他支持中国共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品质。
身心健康，良好的职业道德，身体状况和心理素质能够正常履行职责。
北京的常住户口和人事行政关系及人事档案都在北京。
资格、专业等。这项工作需要。具体岗位要求见附件。
按照退出制度的有关规定执行。
招聘职位条件说明:
1.35岁及以下人士须于1983年10月28日或之后出生；30岁以下的人出生于1988年10月28日或之后。
2.需要工作经验的工作不包括那些已经在学校注册并保存档案的非北京学生的毕业生。
3.符合相关岗位条件的2019届应届毕业生仅限于国家统一招生计划中列出的北京普通高校应届毕业生。
4.工作年限的计算时间截止到2019年11月30日。
二.注册方法
此次将采用网上报名、网上初审和现场确认。
在线注册。考生可于2019年11月4日上午9:00至2019年11月5日下午16:30在线登录“大兴区人事考试报名系统”进行初试。候选人提交注册信息后，招聘单位将进行初步审查。考生必须随时关注报名系统中的初试结果。通过初审的考生登录报名系统，打印《北京市大兴区事业单位公开招聘申请表》，认真阅读《诚信声明》，并在相应位置签名。
现场确认。通过网上初试的考生将于2019年11月6日至2019年11月7日上午9: 00至下午11: 30及下午13: 30至下午16: 30通过现场相关材料确认。
事业单位招聘资格复审后
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事业单位招聘资格复审后
提交现场确认的材料包括:
1.北京市大兴区事业单位公开招聘申请表。
2.身份证原件及复印件。
3.户口簿原件及第一页和个人页面复印件；集体账户必须持有账户首页复印件、加盖公章、本页原件和复印件。
4.具有相应学位的，应当提供学位证书原件和复印件，以及相应学位证书原件和复印件。
5.如果招聘职位需要工作经验和固定年限，必须提供证明工作经验和固定年限的相关证明。
6 .人事档案储存单位备案证明或相关文件。
7.能够证明符合招聘岗位要求的其他证明原件和复印件或者证明材料原件。
打印入场券。现场确认通过考试的考生，请注意北京市大兴区人民政府网站上发布的笔试公告，并按照笔试公告要求登录报名系统打印准考证。
Iii .笔试事项
行政综合能力测试。考试没有指定教程，也没有举办或委托任何组织举办考试教程培训课程。
笔试时间和地点:以准考证为准。
笔试成绩:
笔试成绩以百分制为基础，合格分数为60分。候选人可以在北京市大兴区人民政府网站上查看结果。根据各单位要求的比例，将从高到低确定每个职位计划聘用的人数和面试的候选人。分数低于合格分数的人不能参加面试。对于未达到规定比例的岗位，笔试成绩不低于合格分数线的实际考生人数应参加面试。
应审查参加面试的候选人的资格，包括候选人的年龄、教育背景、专业和工作所需的其他条件。通过资格审查的候选人参加面试；未通过考试的考生不得参加面试，考生将根据笔试成绩从高到低进行复试。
四.面试事宜
面试将由北京市大兴区人力资源和社会保障局组织实施。具体时间和地点将另行通知。
面试结果基于100分制。综合得分按笔试50%和面试结果50%的权重计算。每个职位的比例是1:1。在有面试结果的合格人员中，体检和调查的候选人根据综合得分从高到低的排序确定。
对于实际参加面试的人数与计划雇用人数之比低于单位要求的个人职位，只有当面试结果达到面试者小组使用同一组面试问题面试的所有人员的平均分数时，候选人才可以参加体检和调查。
V.体检和调查
招聘单位应当统一组织体检和检查工作，具体时间另行通知。体检标准按公务员相关体检标准执行。
六、确定拟聘用的候选人
根据笔试、面试、体检和调查结果，选择最佳应聘人员。拟聘用人员名单将在北京市大兴区人民政府网站上公布，为期7个工作日。公示无异议的，按照有关规定办理聘用手续。
七、需要说明的事项
资格考试贯穿整个招聘过程。考生如在注册、考试和复习等环节不符合注册要求，将被取消录用资格。在公开招聘过程中存在违纪行为的，根据人力资源和社会保障部《事业单位公开招聘违纪行为规定》严肃处理，并对考生的违纪、失信行为进行记录。
从资格考试到招聘工作结束，考生应保证报名时留下的电话号码畅通无阻。如果考生因沟通不畅而无法得到通知，后果由考生负责。
在公开招聘过程中，笔试和面试工作安排、考试成绩等相关信息将通过网站公布。请候选人随时关注北京市大兴区人民政府网站上发布的相关公告，并根据公告要求参与招聘。
公开招聘的专业要求按照教育部颁发的本科和研究生专业目录确定。
北京市大兴区人力资源和社会保障局
2019年10月28日
