领导者胜任力的五大核心 菲猫喵喵|2018-06-30 |举报 专业文档 专业文档是百度文库认证用户/机构上传的专业性文档,文库VIP用户或购买专业文档下载特权礼包的其他会员用户
与其它亚太国家相比中国在领导胜任力开发的多方面差距很远。其中只有的中国企业高层认识到给员工提供领导胜任力开发的重要性只有的中国公司领导人会坐下来商量如何
表明这些领导胜任力指标都被调查对象基本认同,且具有一定程度的重要性。进一步对31个领导胜任力特征指标做因子分析,我们采取的因子分析法为主成分分析法,提取主成分个
任用好县级党政正职领导干部,对县级党政正职领导进行胜任力模型研究很有必要,也是具有重要意义的。本文分析了构建我国县级党政正职领导胜任力素质模型的必要性,并建立
领导力与胜任力模型 bdgxzy|2018-07-01 |举报 领导力、胜任力模型的相关知识 专业文档 专业文档是百度文库认证用户/机构上传的专业性文档,文库VIP用户或购买专业文档下
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胜任力包括什么(一)国外学者的主要观点(二)国内学者的研究现状三、如何了解胜任力(一)职位分析(二)胜任特征识别四、胜任力的重要作用(一)基于胜任特征的领导者选拔任用
2012高校中层领导胜任力考评指标体系研究摘要高校中层领导干部是高校管理活动的中坚力量,在高校管理工作中发挥承上启下的重要作用。在实现办学规模的跨越式发展之后
研究重点…..37 (三)研究难点…..37 (四)研究创新…..37第一章中小学校长教学领导胜任力的本真追寻…39一、中小学校长教学领导胜任力的本质…39 (一)教学的内涵解读…..39
只有情绪智力才是辨别领导力的关键要素。 领导层次越高, 情绪智力 的重要性在增加, 胜任力,只有通过 训练,才能展现出情绪胜任力。因此,最根本的领导能力,即情绪胜 任力
不管在任何层级的工作上情绪智力的重要性远胜过其它的能力,为了强调领导胜任力中情绪智力的重要性,Gofeman着重探讨了这些情绪智能与情绪能力,并对其要素进行了分类,