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劳动者得了职业病可以申请工伤。有的人可能会疑惑,职业病申请工伤认定的时间有什么规定呢?下面法律快车小编为你解答,希望能对你有所帮助。关于工伤认定的时间,我国法
确诊为职业病后,也要在申请工伤认定后才能享有工伤待遇。根据法律规定,在职工被确诊为职业病之日起30日内,其所在单位应向有关部门提出工伤认定,如果单位在规定期限内
“间质性肺炎”是否属于教师的职业病?我妈妈的去世是否可认定为“因公死亡”?期待 因为单位一直没说不给赔偿,中间不间断地付着医疗费,因此错过了工伤认定的期限,我想
职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。职业病
工伤认定与职业病的确定 -安全生产网提供安全生产,安全生产应急预案,安全生产月,安全生产资料,安全生产预案,安全生产月,安全应急预案,安全文
工伤不仅包括在工作过程中负伤,还包括因为工作患上职业病的情形。只要是工伤都需要先申请工伤认定才能获得相应赔偿。2018年最新的职业病工伤
一、如何进行工伤认定?工伤事故发生后,企业应当自工伤事故发生之日起或者职业病确认之日起,15日内向当地劳动行政部门提出工伤报告。如果企
鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30天内,向统筹地区劳动保障部门提出工伤认定申请。那么,广东
2016年工伤认定期限是多少天?--土流网
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