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关于个税的十个真相,多发一块钱工资,却要多收
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新赛季工资帽土豪线工正式公布:工资帽为5867
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白宫公布美国总统2011年的收入和纳税情况
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某橡胶厂一般纳税人,2005年9月发生以下业务
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关于个税的十个真相,多发一块钱工资,却要多收
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关于个税的十个真相,多发一块钱工资,却要多收
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台湾将提高所得税薪资扣除额度 估惠及646.9万
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关于个税的十个真相,多发一块钱工资,却要多收
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关于个税的十个真相,多发一块钱工资,却要多收
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发了1条朋友圈 传那个月缴税9万多的妹纸惹上
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国家税务总局:节假日加班工资须缴个税
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专家们按照劳务报酬取得的董事费收入,凭什么
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岁末年初年终奖个人所得税实务处理大盘点
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拟明年上调消费税至10%,汽车业警告或致9万人
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9万买辆奔驰S级, 开了三个月直呼5千工资开不
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假设9万元工资是年薪,月工资相同,则月工资为7500元,假设缴纳五险一金按20%工资比例缴纳(各地略有不同),应缴纳1500元,缴纳个人所得税145元。12个月共缴纳个税1740元,一年实际到手70260元。 社会保险中,各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)按比例计算,并由单位和职工个人分别缴纳的。 规定的比例大约是: 养老:单位20%,个人8%。 失业:单位2%,个人1%。 医疗:单位6-4%,个人2-4%。 工伤:单位1%,个人0%。 生育:单位1%,个人0%。 各地可能略有变动。 一金一般是单位8%-12%,个人也一样。 五险一金按缴纳额度工资的20%缴纳,即7500*20%=1500元。 工资个税的计算公式为: 应纳税额=(工资薪金所得-"五险一金"-扣除数)×适用税率-速算扣除数 2011年9月1日起调整后的7级超额累进税率规定,全月应纳税所得额超过1500元到4500元的,税率为10%,速算扣除数位105。3500元是起征点,并且是扣除社会保险个人应该承担的部分、公积金个人应该缴纳的部分之后,再计算个税。 应纳税额=(7500-1500-3500)*10%-105=145元。
交税多少 ?工资20000交多少个人所得税工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得 -五险一金-扣除数)适用税率-速算扣除数 2011年9月1日起调
月薪100000元,个人所得税的计算应当扣除免税额3500元后,按照下列累进税率计算; 2011年9月1日起调整后的7级超额累进税率: 全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元) 不超过1500元 3% 0 超过1500元至4500元 10% 105 超过4500元至9000元 20% 555 超过9000元至35000元 25% 1005 超过35000元至55000元 30% 2755 超过55000元至80000元 35% 5505 超过80000元 45% 13505 100000-3500=96500 96500>80000 所以税率是:45%速算扣除数是13505 96500*45%-13505=43425-13505=29920元 当月应当缴纳个人所得税29920元。
下列为反证法 实际情况看公司 这只是提供一个参考: 一、假设是工资: 公式=(工资-法定扣除数)*税率-速算扣除数=(30000-2000)*25%-1375=5625元 二、假设是一次性收入
将全年的工资和资金合并90000元,再除以12=7500元。确定税率20%,速算扣除为375,然后 90000*20%-375=17625
1、工资、薪金所得,适用7级超额累进税率,按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距,最高一级为45%,最低一级为
或者不按照规定给予在职劳动者相应的福利待遇。劳动者在面对个税交九万工资多少问 报经主管地方税务机关审核后,可按照纳税人应取得工资收入的所属期间,计算缴纳个人
工资收入9万1千元(91,000.00元),需要缴纳多少个人所得税?假设某公司员工2018年4月 应纳税所得额82,500.00元,参照2018年-2019年工资个税税率表,得到税率45%,速算扣除
本期应预扣预缴税额=(累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额,累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用
公司规定季度开票不要超过9万,超过了就等下个季度开,因为没控制好要扣交税款的一半,在工资里扣在劳动法里这样扣是合法的吗? 于2017-05-13,19:10:59补充问题 关注问题 (
