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您好,建议您去正规人才招聘网站查询招聘信息!也可以去当地人才市场看看!但是要小心谨慎些! 祝您生活愉快! 像这类招聘,往往把启示贴在大门口,建议你去周围转转,或者到里面去问问,找工作嘛,多打听不丢脸,只有这样才能找到适合的工作。祝你好运,记得采纳

大型公司因为他们的公司性质原因,流动性都不会太大。更因为大型公司资金充足,所以这些公司都不会出现大量的人员空缺的情况。 另一原因是这些公司都做好的人才的储备。所以这些公司除非是某个职业突然找不到合用的人才,才会去猎头招聘外,很多高层、管理职位都会有一到两个后备储备人才,而这些人才都是直接从高校里招聘的,所以这些公司就算某天突然挂了某某,也不会因没有人而去招聘。 对于储备人才,这些公司看重的是人才的一素质,所以名牌高校的毕业生是他们的首选。社会招聘很少的,就算有也会直接猎头。

一般招聘信息常常设置为下属栏目。 如:招贤纳士,人力资源、我要加盟,等等。 或者在公司介绍中提一句,欢迎xxx加盟。

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做人事工作,学心理学. 蛮好啊,最好是进大型企业啊,像国企,外企啊什么的, 你可以看看身边的具体情况啊,最好是去大型正规的人才市场找.网上也可以. 但一定小心

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