职业价值观测评_职业价值观测试的13种倾向

职业价值观测试是指一个人对职业的认识和态度，以及他对职业目标的追求和向往。职业价值观决定了一个人的

WVI职业价值观测试是美国心理学家舒伯于1970年编制的，用来衡量价值观—工作中和工作以外的—以及激励人们

WVI是最科学和常用的职业价值观测试，与普通价值观测试不同，职业价值观测试更有针对性，通过测试可以找到

下面有52道题目，每个题目都有5个备选答案，请根据自己的实际情况或想法，选择合适的答案。

职业价值观测试结果说明 各职业价值观的维度分数表示对职业中可能获得的各种回报的重视程度，分数越高

职业价值观测评报告一、测评项目说明 职业价值观表明了一个人通过工作所本测试借鉴了职业生涯规划领域的

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我们这里考察的职业价值观，在于探讨人们在职业选择和职业生活中，在众多的价值取向里，优先考虑哪种价值。

职业价值观测试 肖善续|2012-03-19|暂无评价|0|0|专业文档 专业文档是百度文库认证用户/机构上传的

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