储备销售主管考核标准_储备人员考核报告

销售主管绩效考核表(表格模板、XLS格式)下载

634x797 - 142KB - JPEG

市场销售主管考核标准020

685x573 - 106KB - JPEG

业务主管绩效考核标准及评分表

794x1058 - 165KB - JPEG

营销主管晋升考核评分表_word文档在线阅读与

701x975 - 104KB - JPEG

保洁主管考核标准表

644x862 - 138KB - JPEG

销售管理主管考核评估标准(doc)(doc,交通\/运输

132x200 - 13KB - JPEG

销售部主管考核评分表

701x924 - 91KB - JPEG

销售指标:每个销售经理和绩效考核主管都应该

350x350 - 27KB - JPEG

绩效考核评分标准-生产部主管绩效考核评分表

780x1040 - 150KB - JPEG

【销售指标:每个销售经理和绩效考核主管都应

800x800 - 44KB - JPEG

销售主管绩效考核表(表格模板、XLS格式)

320x240 - 25KB - JPEG

物业客服主管岗位职责 物业客服工作职责及考

714x751 - 69KB - JPEG

会计主管、出纳KPI考核办法

1043x435 - 78KB - JPEG

营销人员薪酬与绩效考核方案_word文档在线阅

716x257 - 34KB - JPEG

销售人员考核制度1_word文档在线阅读与下载

643x347 - 46KB - JPEG

销售主管晋升标准一、储备主管 适合人群：1、招聘新员工 2、店长 招聘新员工标准：（1）销售业绩 50（2）

房地产销售部级别划分及人员晋升销售部 销售总监 区域销售总监 专案经理 见习专案 副专案 主管 置业顾问

考核指标 权重 目标 考核标准 58750888 传真:010-58750999 网址:www.izhong.com 大客户销售主管绩效考核表

有限公司2011 年电话销售主管绩效考核管理补充规定（试行）1.0 电销主管的储备经理 同上 同上 30 人以上

职位描述 公司现因发展需要，诚聘储备销售主管（销售精英），公司将给给予6个月）→销售主管→销售经理入

3、生产技术问题的解决 总计得分 领导签字：被考核人签字：部门主管考核评分标准 项目 考核标准

2.对所负责区域的店长、sa进行系统管理，制定绩效指标并进行考评实施；所有人员经典典学院系统培训及考核后

销售人员绩效考核表 销售人员绩效考核方案 销售增长率10%与上一月度或年度的销售业绩相比，每增加1%，加1分

《工具10：如何对销售人员进行考核和激励》促销专员绩效考核表 姓名：所在日期 日期 促销主管绩效考核表