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管理者必须处理好的五大矛盾关系
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管理者如何处理好五大矛盾
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管理者必看处理下级矛盾的三大法则,六大技巧
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论上市公司股东与管理者间矛盾的协调 维普网|2014-08-23|暂无评价|0|0|维普网 中国最大最早的专业内容
最主要的是分红,存在这样的冲突很正常的,因为一旦做好了,管理者一般都会站在自己辛苦管理的角度上来考虑
主要是在相互之间的利益关系上,股东想通过投资获得更多的收益,管理者也想获得更多的报酬,但是往往两者
股东与经营管理者之间的矛盾之一即股东的目标是使股东财富最大化,干方百计要求经营管理者以最大的努力去
论上市公司股东与管理者间矛盾的协调 下载积分:1000 内容提示:论上市公司股东与管理者间矛盾的协调 文档
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论上市公司股东与管理者间矛盾的协调-因企业所有权与经营权的分离,使所有者与管理者间价值利益难以协调,在
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