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以下提供一份 部门 绩效考核方案,仅供参考。一、考核目的 1.1为提高公司的经营管理水平,七、考核方法
四、考核方法 注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索政府部门绩效考核办法。
员工绩效考核管理办法 第一章 总则 第一条 目的 1、为公平、某员工绩效工资=部门绩效工资总额*分配比例