京东物流、腾讯、良品铺子、猿辅导面向全国推招聘计划

封面新闻记者 吴雨佳

求职高峰期遭遇新冠肺炎疫情，不少企业被迫按下春招暂缓键，甚至于停业、裁员减薪。

这一背景下，3月18日，国务院办公厅《关于应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的实施意见》指出，要更好实施就业优先政策，包括推动企业复工复产、加大减负稳岗力度。

近日，湖北企业良品铺子发布6500个岗位的全年计划招聘计划，薪资、待遇均未缩水，其中更包括一些百万年薪、面向全球的“高精尖”岗位。

此前，京东物流宣布，将全面支持就业扶贫，优先录取建档立卡贫困劳动者等困难群体，为他们提供稳定有保障的就业岗位。面向全国开放包括仓储员、分拣员、快递员、驾驶员等在内的超过20000个一线岗位，缓解受疫情影响出现的就业难问题。

早在3月5日，腾讯就启动了春季招聘，面向全行业开放近 5000 个社招岗位超过 ，预计比去年提升 25% 以上。其中，数字政务，智慧医疗，智慧教育，远程办公等疫情相关产品的岗位是社会招聘的重点。

3月4日，猿辅导在线教育公司宣布，2020年春招将面向全社会开放1万多个就业岗位，涉及研发、教学、产品、运营、市场等各领域。目前已通过“云招聘”的方式，零接触完成在线投简历、在线面试、在线培训、在线offer的招聘全流程，2月以来已为约834名武汉应届毕业生发放正式录用通知，接下来还将在武汉本地扩招5000个就业岗位。

专家指出，疫情期间，人们已经在数字生活中体会到互联网等科技对就业的“重塑力”。无接触商业、线上问诊、共享员工、混合销售等“互联网+”商业模式，正在催生更多就业机会、产生更多新职业。这既是企业数字化转型的良好契机，也是职业发展的巨大蓝海。面向未来，在推进“互联网+”行动中促进创新创业继续发力，激发全社会的活力和潜力，不断培育更多经济新形态，以稳就业来稳人心，必将迎来新增长点竞相迸发。