腾邦国际VS世纪明德

3月17日晚，腾邦国际发布2019年度业绩简报:2019年，腾邦国际实现收入33.69亿元，同比下降31.04%；净利润亏损15.79亿元，同比下降1041.36%

腾邦国际给出的解释是，2019年收入的下降主要是由于旅游和机票业务规模的下降。外部原因是居民出国旅游的意愿下降了。内部原因是由于缺乏资金，该公司被迫终止了国际空中交通协会的BSP协议。尽管机票代理业务有所下降，但一些出境航线被暂停。此外，2019年腾邦的国际总资产约为68.18亿元，同比下降26.64%。对此，腾邦国际解释称，在报告期内，公司调整了业务战略，将重点放在商务旅行上，同时剥离了非商务旅行业务。对于2019年结局不佳的腾邦国际来说，这可以说是一部“精彩”的内部争斗剧。作为前“商旅巨头”，腾邦国际两次因实际控制权的变动，在深交所引发了19个问题。腾邦国际、钟玉生、大金投资、史进、中国建设分公司之间的实际控制权之争，不仅揭露了腾邦国际2.17亿元欠款的内幕，也使其一度不稳定。此外，一些正在做研究旅行的朋友建议多关注shigemingde。近年来，研究旅游是旅游业的一个较好的细分领域。特别是2016年教育部等11个部门颁布了相关政策作为行业的领军企业，施世明德也是首批上市的旅游企业(研究型和学习型)之一。它的一举一动几乎成了研究领域的一个标准，而创始人之一的王则被视为业内的一个标杆人物。然而，在携程和欧灵于2015年6月至9月投资施世明德之后，事实上施世明德的创始团队一直无法控制它。王也开始重视部落在营地的教育。虽然严格来说，携程和欧灵无法达到真正的控制人，但迄今为止，这两个健在的纪明德已持有50%以上的股份，远远超过了王、等一致行动方持有的38.46%的股份。中间的变量是可以想象的。2018年1月，王辞去董事长一职。他也辞去了董事的职务。因此，王自2018年8月起仅保留其在吉明德的股东身份。王离开施世明德后，施世明德真正的人事调整才刚刚开始。从该公司公开披露的可见信息中，可以看出，一些shigemingde的前成员和一些从携程转走的董事相继离职。然而，2020年第一季度，部分高管离职，此次离职的高管人数明显多于王离职时的人数(详见公告)人事任命也相当快，基本上，一旦职位空缺，一周内就会有人填补。当然，在看到世纪明德的人事变动的同时，我们也应该看到王仍然在研究领域努力工作。此外，许多新成立的三板旅行社都直接更名，并带来了“学习”一词

停课，不停学习！世纪明德“明德电子学校”正式启动酒仙桥房改售房_上海房改售房装饰