前言
2-020新年伊始，传染性肺炎中的新型冠状病毒在全国蔓延，给我国带来前所未有的挑战。疫情对社会和经济的各个方面都产生了一定的影响。遏制和消除新型冠状病毒肺炎疫情的负面影响，需要全社会的共同努力来克服困难。为落实党和国家的领导，做好疫情防控工作，国家人力资源和社会保障部、云南省人力资源和社会保障部等国家和地方政府部门先后发布了一系列规范性文件，为疫情防控期间妥善处理劳动关系提供了重要依据。为了引导云南尤其是昆明的大多数企业在特殊疫情期间正确处理劳动关系，避免不必要的劳动争议，泰和泰(昆明)律师事务所劳动人事部律师结合云南省发布的相关规范性文件和客户单位的日常咨询问题，解答了劳动合同的签订、履行和变更、劳动合同的解除或终止、加班和工作时间等热点问题。以问答的形式，希望能帮助大多数企业保持和谐的劳动关系。
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