国际网上贵州报道:自新皇冠肺炎疫情防控战争爆发以来，贵州省仁怀市以抗击“疫情”路线为“主战场”，检验党员干部的使命，以“试金石”鉴别干部，激励广大党员领导干部全力以赴打赢疫情防控战争
突出“全覆盖”监管防疫一线干部。面对疫情防控面临的严峻形势，包括市组织部、市监察局、市卫生综合监督执法大队在内的43名干部自愿成立4个监管工作组，在防疫第一线开展全覆盖监管和指导，扎实做好疫情调查、卫生防疫、社会动员、知识宣传等工作，构筑联防联控、群防联控的防线。同时，采用“日报”系统，对全市95名党政官员的在岗履职情况和一线指挥情况进行网上监管，进一步强化疫情防控责任。
突出“大培训”培养防疫一线干部。这座城市把防疫和控制视为培养年轻干部的熔炉和生动的课堂。结合我市防疫工作的实际情况，418名年轻干部被抽调到市防疫指挥部和控制点工作。
突出“多措并举”检查防疫一线干部。全市把防疫一线作为培养干部、检验干部、鉴定干部、选拔干部的重要阵地。制定了《中国共产党仁怀市委组织部关于充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员在预防和控制新型冠状病毒感染肺炎中的先锋模范作用的通知》，明确“把党员干部在防疫工作中的表现作为考核、选拔、任用和调整干部的重要依据”检查组“监督检查”并举，采用“听、说、看”的方法，从政治素质、目的意识、整体观念、驾驭能力、气度等方面对干部进行考核
强调“零容忍”，严格控制防疫第一线干部。这座城市坚持严格管理和关爱相结合。记录各部门班子成员和干部的实际表现和具体情况，并进行分析和评价，调查结果作为晋升和使用、晋升职级、考核和评价优秀、调整问责的重要依据。同时，对那些不重视防疫工作，不认真执行的，要严肃批评教育。对工作不力、玩忽职守的，严肃追究责任(武文青)