工伤认定程序时间期限_工伤认定程序

劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害被称为工伤,那么2018年工伤认定程序时间期限是怎么规定的呢?接下来找法网小编为您解答这个疑

鉴定为职业病之日起1年内,可以向用人单位所在地统筹地区劳动保障部门提出工伤认定申请。接下来大律师网小编就给大家介绍一下工伤认定期限是多少天?工伤认定的期限是

社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事

劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,就需要申请进行工伤认定,来确认是否属于工伤,那么,工伤认定程序以及时

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上述文章找法网小编为您详细介绍了工伤认定程序时间期限是怎样规定的的相关内容,工伤认定的时间是一年,从受伤之日起开始计算的,当事人一定

三、工伤认定程序时间期限是怎样规定的用人单位申请工伤认定:工伤认定的申请一般先由用人单位在职工事故伤害发生之日或者按照职业病防治法

工伤认定程序时间期限篇一以下是申请工伤认定程序中有关时间的规定: 一、根据《工伤保险条例》用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊

工伤保险条例第十九条社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,社会保险行政部门不再进行调查核实。职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。