Excel绩效考核的几种公式
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excel进行绩效考核计算加权平均值的公式_360
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求标准分计算公式(与高考不同),公司绩效考核,
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绩效考核分数如何标准化的问题 Excel
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绩效考核通常是将公司的经营目标,分解成多个细化的目标,然后再为每个目标设定权重,最后形成一种捆绑在一起的组合。目标考核:关键在于目标设
公式为:=iferror(sumproduct($b$2:$e$2,b4:e4)/sumproduct(isnumber(b4:e4)*$b$2:$e$2),0)
绩效考核通常是将公司的经营目标,分解成多个细化的目标,然后再为每个目标设定权重 如下图的提奖方案:根据实际回款金额,来对照计提比例的表格,计算奖金。 阶梯式目标考
公式为:=IFERROR(SUMPRODUCT($B$2:$E$2,B4:E4)/SUMPRODUCT(ISNUMBER(B4:E4)*$B$2:$E$2),0)
在B1中输入或复制粘贴下列公式 =IF(A1>=100,500,IF(A1>=70,A1/100*500,IF(A1>60,250,0))) 下拉填充
绩效考核区间条件设置Excel函数与公式 ,ExcelHome技术论坛 1188 呵呵哒丶LV1 201 sheet1是考勤,里面有绩效考核的分数;sheet2的工资里面根据sheet1的考核分数扣款或者
=if(A1>90,1+0.1*(A1-90),if(A1>=75,1,if(A1>=65,1-0.1*(75-A1),"")))
EXCEL中绩效工资的具体计算方法如何设立公式 2012-05-14 11:2220060729cary|分类办公软件 |浏览1777次车间员工生产设立绩效工资的方式求公式。绩效规定共10条具体如
问号就是要计算的结果,现在假设这两个表在一个Sheet中,第一个表占据AB两列,第二个表CDE三列,那么你需要在E1单元格输入公式: =VLOOKUP(D1,A:B,2,1)*C2 AB列的数据