【后厨】绩效考核有技巧 让厨师积极向钱冲-
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为了加强对厨师队伍的考核管理力度,很多的企业都会对厨师进行绩效考核。下面为您精心推荐了厨师的绩效考核
厨师长绩效考核方案(试用) 基本工资 4500这是来自重庆潮火锅的学员代表,在认真的参与计算绩效考核工资。
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部门:总务科 岗位:厨师 姓名:年 月 日 1.根据大多数职工的要求,每餐合理搭配饭、菜的花色品种;2.主要
厨师年度岗位绩效考核表厨师,职务,工作,绩效考核表,绩效考核 年度岗位绩效考核表 职业餐饮网提醒:本考核表
根据本店绩效考核规定,厨师(炒锅)岗位每分值为25 考核后工资:500元(基本工资)+2479(绩效工资)=2979
绩效考核是人力资源管理中最重要的一个项目之一,厨师的绩效考核也不是很容易的,下面转自 餐饮 业门户网
厨师绩效考核标准 并享受公司其他优厚待遇,提成待遇按照公司实际任务挂钩进行核算,也可以进行3项奖励。