责任分散效应启示什么_责任分散效应作文

【冷漠的旁观者:责任分散效应】旁观者现象. 来

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责任分散效应图片

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责任分散效应

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身为管理者不懂责任分散效应?听听心理咨询师

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【图】责任分散效应是怎么回事 不再旁观世界

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这些心理学效应,没有人可以抗拒

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企业管理学责任分散效应|微刊

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【图】责任分散效应是怎么回事 不再旁观世界

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心理学解释为何星座那么准! - 今日头条(www.to

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心理学专题--责任分散是一件多么可怕的事情 -

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人类无法抗拒的10大心理学效应。

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②奖惩制度的落实：对于企业管理来说，要想避免责任分散效应，提高员工的工作效率就应该落实奖惩制度，对于

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责任分散效应（Diffusion of responsibility）也称为旁观者效应，是指对某一件事来说，如果是单个个体被

终生负责制是责任分散的一种体现，所产生的效应是加快了规范的实施。一类复合效应为线性效应；另一类则为非

所以，责任分散效应也存在于我们的工作当中，在这种情况下，我们不能仅是指责小张、小王或者小李不付责任，

责任分散效应及其应用的探讨 飞飞猪董飞|2012-11-03|暂无评价|0|0|专业文档 专业文档是百度文库认证

该文档贡献者很忙，什么也没留下。  下载此文档  直接下载 正在努力责任分散效应对班级管理的启示

有的甚至还打开了窗户，向外窥探到底发生了什么事情。由于有很多人家都人们把这种现象称为"责任分散效应。

工作中人员过多，就会产生责任分歧责任一定要分到具体的某个人，否则就会出现这种责任分散的现象，你布置

这时候，好多屋子全都亮起了灯，有的甚至还打开了窗户，向外窥探到底发生了什么事情。由于有很多人家都往