企业雇佣退休残疾人_公司雇佣残疾人免税政策

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残疾人退休可领全额工资养老

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【问题】企业雇佣退休残疾人是否享受减免残疾人就业保障金优惠？【答案】&;根据（财税〔2015〕72号）文件

企业需要按照比例雇佣残疾人，如果不雇佣，需要缴纳“残保金”-残疾人就业保障金。如不缴纳每日千分之5的滞

这个要去当地残联咨询。

多才-小编您分析企业不雇佣残疾人就业，而直接缴纳残保金的主要原因 残疾人在家工作变成新常态 多才企业为

有合同,但因为其是退休人员,未再买最终是否全额免除企业的残保金还要看企业按规定应该安置的残疾人就业人数

在实际工作中，个别企业用工时图便宜雇佣退休人员，在工作中受伤的案件日渐增多，矛盾日益突出。

指经张家港市残疾人劳动服务所核定的人数:1雇佣残疾人职工.5%-2）×12000企业有一名残疾人可以抵扣66名员工

本篇文章总结了目前聘用残疾人主要适用的优惠政策，企业如果已聘用残疾人的，应予以关注。具体分析如下： 1