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如何看出领导在培养你？这五种表现说明领导很看好你。在单位做事难免受人指挥，上面有大大小小的领导，最好

如何判断一个领导是不是在培养你？推荐回答：领导要培养起码要经见面领导经露面比些议让参加甚至让发言才能

职场中，能够得到领导的重用是我们梦寐以求的事情，而得到重用的前提是领导想不想锻炼你，想不想培养你。

领导让小北知道要构建自己的知识体系，知道职场中，判断领导是否真的在培养你，就看他是否愿意花时间带你。

在单位里面，被领导盯上着重培养的还能看透领导的心思，知道领导的喜好，总能在领导在现场的那一会表现出来

一是你眼力不到，分辨不出来，没有一定的时间，你是看不出来的，二是领导为啥要培养你？现在大学生到处都是

如何引起领导的重视 有点眼力见能干就都干了，领导都不瞎，会看得见，这是一种态度，人家会更愿意培养你。

让自己快速的提升和进步，如果有下面几种迹象，就说明领导在刻意的培养你，一定要看一看你的稳定性如何，

哪怕一些打杂的事，有点眼力见能干就都干了，领导都不瞎，会看得见，这是一种态度，人家会更愿意培养你。