考公务员考哪个省呢_ 考公务员还是考教师?这“四个不一样”,你需要心中有数

大学本科毕业,是应该优先考虑公务员,还是应该优先考虑教师,很多大学应届毕业生犹豫不决,实际上这两项工作的性质、工资待遇和工作强度等,都是非常陌生的。 其次,主编带你来了解公务员和教师的“四大不同”,相信读完之后,你会更容易选择。

工资待遇不同

公务员与教师的首要区别,首先是工资待遇的不同。 看到这个问题,很多人都问主编,说教师的工资都是公务员吧,实际上,从各地的这个提法可以看出,至少在现阶段,教师的工资比公务员要低。 教师的工资和公务员一样,超过公务员的话,没有人会把教师的工资和公务员相匹配。 即使教师的工资真的适合公务员,公务员的晋升也会加快,这意味着提高工资的幅度和节奏会比教师快。

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工作自由度不同

教师和公务员的工作自由度也不同这一点,我相信很多人都能理解。 据说公务员是8小时工作制,但实际上工作自由度很大,这是众所周知的。 作为公务员之一,工作中加班频繁的可能性很大,公务员请假的话,一般不会扣除工资。 教师不是。 如果你是小学教师,每周有15节课,一节课有40分钟的话,一节课必须满一节。 假期过后,你需要代替上课。 我需要扣除工资。

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提升是不同的

教师和公务员的晋升也不一样。 如果教师想晋升的话,一般来说,从小学二级教师到小学一级教师,只能往上爬。 与此同时,教师的角色并不能得到评价和采用。 比如说,学校只有2名小学高级教师具备录用资格,你被选为小学高级教师是第3人,不能录用。 但是,公务员提拔的话可以提高工资。

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幸福指数不同

教师和公务员,幸福指数也不一样。 一般来说,教师的幸福指数相对较高,公务员的幸福指数相对较低,是因为公务员在当今的中国加班成为了日常事务,公务员很少“安全”。 作为教师,一般来说假日和寒冷的暑假都可以守护,意味着每年的假日越多幸福度就越高。

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