步骤1 :了解职位表的构成
每年国考公告一发布，招聘纲要也同步发布。 是我们所说的职务表。 职位表由4张工作表构成，参照中央党组织机关的职位表、中央国家行政机关的职位表、中央国家行政机关直属机关的职位表、公务员法，事业单位的职位表。 各功能表按字母顺序从左到右排列，有20多列，各列中包含着重要的信息。 例如录取机构、录取局、录取职位、职务介绍、录取人数、专业、学历、学位、政治状况、基础工作的最低年数、面试员的比例、职场、咨询电话、备考等。
这一步主要是帮助考生了解这次招聘的岗位是什么，对应的职务要求是什么。
第二步:筛选符合自己条件的岗位
首先，选定职务表，决定自己的意向考试系统是中央党组织机关、中央国家行政机关还是其他两种机关。 然后，根据职务表所要求的专业、学历、学位、基础工作经验等，比较自己的条件，筛选出符合自己条件的职场。 在甄别过程中，学历学位和专业是关键，只有两个，可以甄别很多职位。
第三步:不可忽略的“注释”
也许很多考生都会根据上述要求，选择符合自己条件的职场参加考试。 但值得注意的是，位置表的右边有一列“评论”，其中包含了很多符合职场实际情况的要求。 这一系列的内容，把很多考生挤出门槛。
国考职表的“备考”通常包括技能要求、性别要求、能力要求、专业考试、综合说明等信息。 所谓技能要求，除了部分岗位要求考生具有学历、专业、政治形态等一般条件外，还需要取得相关技能等级测试和专业证书。
经过以上三步，发现了不明智的职务表，变得合理，选择职场的想法也很明确。 在此请注意，在查看职务表时，如果您在查看excel表格时适时展开自然框架，完全查看内容，并且错过了信息，则可能会导致错误报告。 请注意。