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去新东方好,便于后面的发展; 工资很难说,因为主要看你能带多少课时,还包括是初中课还是高中课; 但一般在新东方做好了,年薪10万不是问题。我有朋友就在那里工作。

培训机构的老师分为两种:一、全职教师二、兼职教师。教师收入的合理分配不仅仅关系着教学质量的好坏,还跟学校的整个命脉相关。老师好,则学

教育培训机构不给全职老师买养老保险是不合法的。 你可以到劳动保障部门投诉,或者申请劳动仲裁委员会仲裁,对仲裁结果有异议还可以起诉。 如果该单位不与你签定劳动合

1) 在正式入职2个月内参加本部举行的师资培训(为期10天)是全职教师(含幼儿园教师)的基本义务。 2) 如全职教师(含幼儿园教师)参加师资培训后1年内离职(不含因学校原因,决

答主曾在新东方优能,学府考研和学而思任职。针对大型教培机构,这篇回答主要讲学而思,学而思经历:初三数学教师。先后带过9个班。一年后辞职,现供职通信业。 答主研二进入学而思,之所以前去应聘主要是那声称“4%‘的录取率满有挑战性。想必此一去能够结实一些同龄中的优秀人物。然而在复试培训阶段,我已经隐约感受到事情也许不是我想的那样,培训我们的三位老师水平参差不齐,说好的趣味性和激情呢?面无表情的扯着嗓子喊也叫激情?用一句(A市)学而思员工常用语:讲的就是一坨屎。 顺利通过四轮选拔和校长终面后,再看看身边所剩的十几个幸运儿,心说:这样的人都能进来。。。也罢,想必是有非常人之本领吧。 一个月后正式开始代课,有趣的事情出现了。这里先普及一下:学而思采用25人每班制。允许家长在教室后方旁听。(A市)南郊各教学部平均标准:平均每班18-23人,旁听家长3-5人。 答主平时喜欢开开玩笑,自认幽默应用能力强,还喜欢不时给孩子灌点鸡汤(鸡汤这东西虽然阻碍人们认识真实世界,但是对于未出象牙塔的学生来说,绝对是激励其进步的良方)。带的班到课人数甚至达到30人,一问方知班级满员报不上名,只得挂在其他老师名下在我这里

关键是培训业务的工作量不足,请兼职老师成本低。 1、一般的培训机构培训业务不饱满,有时一个月,甚至一个季度才办一个培训班,这时如果请专职老师,则在没业务

培训机构的老师分为两种:一、全职教师二、兼职教师。教师收入的合理分配不仅仅关系着教学质量的好坏,还跟学校的整个命脉相关。老师好,则学校好;老师忧,则学校倾塌也不

如果师资力量够强还是自己培养老师,这样比较长久,如果短期来看还是借助外援能够赚 个人、企业类侵权投诉 违法有害信息,请在下方选择后提交 类别 垃圾广告 低质灌水 色

机构老师个别领头人不错。但更多的是在职研究生和刚毕业的研究生,无论从经验还是对学科考点的把握程度,都不及在职老师,这一点是肯定的。有条件的话还是选择在职老师。

大家好我是二本数学应届毕业生女现在在找实习想去培训机构当高中的数学老师(最好为 您好~薪水要看你是在哪个城市了,如果是二级省会城市,大概全职底薪在1600,按照你教